CONSIDERACIONES A SABER SOBRE DEMANDA LABORAL

En un ERE (Expediente de Regulación de Empleo), los representantes de los trabajadores deben ser consultados y negociar las condiciones ayer de que se aplique el despido colectivo.Todas las medidas laborales adoptadas deben ser proporcionales y justificadas. Esto se aplica a sanciones, despidos, modificaciones de excursión y otras decisiones del